-
陕煤陕北矿业信息技术运维分公司： 构建“四中心一洗选”协同发展新格局
今年以来，陕煤陕北矿业信息技术运维分公司紧扣“提质增效年”各项部署，聚焦智能化运维与煤炭洗选两大核心业务，服务红柳林、柠条塔、张家峁、韩家湾四座主力矿井及韩家湾...
2026-06-04
-
彬长矿业孟村矿：聚力班组建设“小切口” 做实安全管理“大突破”
今年以来，孟村矿坚持将班组建设作为激活组织末梢的核心工程，不断规范班组长“选育管用”，持续深化班组自主管理模式，推动安全管理重心下移，进一步激发“最小作战单元”...
2026-06-04
-
把“好苗子”炼成“真金子”——解码榆北中能袁大滩煤矿的人才基因
人才是发展的根基，创新是未来的引擎。 榆北中能袁大滩煤矿将人才培育作为高质量发展的“先手棋”，以“全员导师制”为核心抓手，将制度创新、匠心传承与实战赋...
2026-06-03
-
榆北涌鑫公司：解锁青年人才培养“密码”
涌鑫矿业公司沙梁煤矿深耕青年人才队伍建设，以精准培育、实战练兵、暖心留才为抓手，搭建全链条培育体系，让青年职工引得进、留得住、育得好、用得上，为矿井高质量发展注...
2026-06-01
-
彬长矿业胡家河矿：以创新破局 跑出发展“加速度”
今年以来，彬长矿业胡家河矿坚持科技兴企、人才强企战略，践行“四种经营理念”，将创新融入安全治理、生产攻坚、人才培育、经营提质全流程，以科技创新为抓手，持续激活内...
2026-06-01
-
澄合矿业：“行为养成+技能提升”双轮驱动，解锁安全新钥
今年以来，澄合矿业公司紧扣安全管理“创新化、精准化、实效化”三大核心目标，通过抓实安全思想宣教、从严强化现场管控、淬炼提升实战技能，全力推动安全管理工作从“治标...
2026-06-01
-
陕西省煤层气钻采分公司：在井架与书页之间生长
清晨的钻机尚未轰鸣，陕西省煤层气钻采分公司的一线井场上，几名青年员工已经围在设备旁，有的翻阅《钻井工程基础》，有的在手机上查阅工艺流程，还有人低声交流着昨晚整理...
2026-06-01
-
强班组 激活力 提质效 | 彬长矿业文家坡矿：小班组 大作为
聚焦小单元，凝聚大合力。近年来，彬长矿业文家坡矿锚定安全高效发展目标，精准把控安全生产管理方向，坚持抓基层、强基础、促发展，推动班组建设走深走实，以“小切口”撬...
2026-05-29
-
彬长矿业小庄矿：“育”字破题 解人才“贫血”之困
今年以来，彬长矿业小庄矿紧扣“十五五”时期高技能人才队伍建设规划部署，坚持“育”上发力，严抓技术本领、作风素养、基础保障提升，全面破解人才本领恐慌，为矿井高质量...
2026-05-29
