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陕西省煤层气钻井分公司：洞察市场趋势，多维度拓展业务版图
近年来，面对集团内部市场容量饱和的困境，陕西省煤层气钻井分公司主动跳出舒适圈，深入分析行业政策与市场需求变化，精准锚定油气井、煤层气井、地热井等新兴领域作为战略...
2025-08-08
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彬长矿业胡家河矿：全链条精耕煤质 多维度提升“含金量”
三季度以来，彬长矿业胡家河矿牢固树立“煤质就是效益、煤质就是生命”的理念，聚焦源头管控、洗选销售等环节，强化煤质全链条管理，做足煤质管理“大文章”，提升煤炭“含...
2025-08-08
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澄合矿业合阳公司：全链条提质，守牢效益“生命线”
面对当前煤炭市场疲软、价格下跌的严峻形势，澄合矿业合阳公司秉持“煤质就是效益”的理念，在提升煤炭质量上下功夫，通过建章立制、源头管控、技术改造等一系列举措，为公...
2025-08-08
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彬长矿业小庄矿：成长链串起人才梯 “步步生花”向云端
近期，彬长矿业小庄矿围绕“聚、育、留、用”人才兴企战略，在新工培育、全员能力素质提升、“三基”建设和年轻骨干作风能力建设等方面精准发力，“巧”搭人才梯队，打通人...
2025-08-05
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陕西省煤层气新泰能源公司：“闭环矩阵”抓实职工教育培训
今年来，陕西省煤层气新泰能源公司聚焦职工整体素能提升，通过上下联动、精准供需、创新方式推动教育入心入脑、见行见效，破解了以往培训过程中出现的责任不清晰、内容不精...
2025-08-05
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陕北矿业：人才“活水”来，浇灌发展果
育人如育树，独木难成林。只有因材施教，为不同类型的人才定制培养方案、打造适宜的成长通道，才能为企业浇灌出郁郁葱葱的人才之林。近年来，陕北矿业公司持续优化人才队伍...
2025-07-31
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彬长矿业孟村矿：以“匠心”让“千里马”竞相奔腾
面对复杂多变的市场环境和日益激烈的竞争态势，今年以来，彬长矿业孟村矿坚持将人才强企战略贯穿于矿井生产经营核心脉络，以“全员大培训，素质大提升”为抓手，在育才用才...
2025-07-31
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彬长矿业胡家河矿：“全链条”培育激活技能人才“一池春水”
如何让技能人才育得出、留得住、用得好？今年以来，彬长矿业胡家河矿采取提薪酬、搭平台、强培训等多种举措，深耕技能人才培育沃土，依托“多元激励赋能、日常培训夯基、传...
2025-07-30
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蒲白建新煤化：让管理长出“效益芽”
今年以来，蒲白建新煤化通过精益管理、深耕细作、产销协同等，全力撬动发展“杠杆”。上半年，成本较计划降低6.6元/吨，节约采购物资475.08万元，正规循环率达9...
2025-07-28
