张杰现任韩城矿业下峪口矿党委副书记、矿长。在下峪口矿高质量发展关键时期，他以实赋实推动矿井安全稳步发展，以求实务实的工作作风带领着全矿干部职工，一次又一次稳固了安全发展的方向，昂首阔步在建设绿色智慧本质安全型矿井的路上。
念好安全第一经。张杰始终奋战在安全生产的最前沿，主持对全员安全生产责任制和岗位责任制修编完善，建立考核清单，对安全工作全员参与、全员考核。开展“双提升”知识竞赛、安全积分抽奖、制作发放岗位安全“明白卡”，帮助职工掌握本岗位安全风险及管控措施。扎实推进双重预防工作落实，实现风险隐患的分级管理、超前防控、闭环处置，同时结合班组安全网络建设，形成了班组内部隐患整改督促、风险辨识提醒和作业行为规范的互助体系，班组安全生产凝聚力明显提升。面对灾害治理的难题，他提出“5+4”瓦斯治理模式和“6+3”水害治理模式，力推灾害治理“四化”建设，创建了渭北地区首座灾害治理实训基地，提高了从业人员安全意识和规范操作的能力，所有采掘工作面均实现抽采达标，瓦斯发电量完成全年计划148%，达到2200万度。完成矿井水文地质类型划分降级为中等和2024隐蔽致灾因素普查等，保障了矿井十二年无瓦斯水害事故，杜绝了重伤及以上安全事故。
高效发展的执笔人。创新提出“双达标”理念，推进标准化建设和辅运系统改造，为井下安全高效生产创造条件。高效完成10次“搬家倒面”和11个系统巷道开口贯通。期间22307进顺实现硬岩大断面综掘进尺311米，树立了“全月安全生产组织零影响”典范；23308下回快掘金支支护圆班突破12米，提前7天完成贯通工作；仅用4天完成23308下回反160型综掘机的安装调试，创造安装最短历史纪录。23302采面首次投入“可储存电缆皮带自移机尾”；完成煤机供电改造，生产单班岗位工从24减少至15人，圆班生产进尺由原来的8刀突破至12刀，真正实现减人提质增效。同时智能浮选精煤回收率实现58%的新突破，创造了单日入洗破万吨的新纪录，促进对煤炭资源的最大化利用。
绿色发展的践行者。他坚持“绿水青山就是金山银山”的环保理念，指导建立了环保督查检查机制，完善环境保护目标清单。大力推进开展矿区生态环境卫生综合治理活动和生态修复保护，今年已利用45吨煤矸石对南岔沟进行土地复垦和矿山生态修复，同时督促指导北门口矸石山二期工程顺利实施，实现矿区土地资源再利用。保持“三废”高效节能利用，实现瓦斯发电超过2200万度、污水处理“三百”目标、5万余吨矸石制砖达到减排效应，绿色发展助力富美下矿建设迈向了新水平。
推进民生实事 共享发展红利。张杰聚焦职工的焦点问题，制定了2024年十项服务工作清单，搬迁了新办公大楼，建成了新职工书屋、职工活动中心、职工浴池、实训基地。以“春送祝福、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”开展帮扶慰问困难户、空巢老人，以及困难职工子女关爱等，开展“绿色早餐+井下环保”行动；组织采掘辅助区队职工开展身心调试活动，丰富职工食堂菜品种类，职工宿舍增设自助洗衣机和售货机等等，件件民生实事，极大提升了职工的幸福指数，一个宜业宜居、和谐绿色的园林矿区正在形成。
张杰曾荣获陕煤集团“劳动模范”“优秀科技工作者”，韩城矿业公司“优秀青年岗位技术能手”“技术创新先进个人”“劳动模范”“优秀党员”等多项荣誉。（高涛 卫宝娜）
