在澄合矿区，有一位备受赞誉的“安全卫士”，他用实际行动诠释着对安全生产的执着坚守，以高度的责任感和使命感，为矿井筑牢安全防线，他就是澄合矿业有限公司西卓煤矿安全副总工程师、安全监察部部长刘涛。
学精神之源，悟安全之道。他带头宣传学习贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述，切实将理论成果转化为安全管理工作中的科学举措。大力推行常态化安全警示教育，组建矿处领导包保部室、部室包保区队、区队包保班组三级安全联保机构，发动党员干部、女工家属协管员、青年志愿者们深入区队早中晚班前会，讲解事故案例，剖析事故成因，以案说教、举一反三，让职工们深刻汲取教训；每月定期组织开展安全知识应知应会考核、岗位双述抽考、事故案例讲评等系列活动，进一步增强职工应对突发情况的能力，实现了职工从“要我安全”到“我要安全”的思想转变。
“以前对安全的认识没那么深刻，参加了刘部长组织的学习活动后，才真正明白安全关乎着我们每个人的生命和家庭，现在工作时时刻刻都把安全放在心上。”该矿综采一队职工吕兴龙说道。
扛岗位之责，守安全之堤。精心细化安全职责，按照“三管三必须”原则，科学修订416项岗位安全生产责任制和308项安全管理制度，让每个岗位的安全责任都清晰明确。制定“安全监察小分队”检查制度，采取不定时督察值班干部、重要岗位人员、现场“四员两长”在岗履职情况，以问题隐患倒追倒查干部安全履职尽责。创新制定“个性化开工命令制”，有针对性地将工作面内部治灾因素纳入开工确认范围，每班由“安检员、瓦检员、跟班队长、班组长”共同进行菜单式开工确认，切实将“双确认”“三不生产”“四个停下来”落实到现场。注重加强安监队伍建设，制定十八条安全责任考核保障举措，严格监督检查和考核问责，让安全监管更加扎实有效，现场安全得到有力保障。
树危机之感，筑安全之心。始终坚持将安全风险管控关口前移，精心完善“1+4”安全风险评估管控体系，通过对生产布局和劳动组织的优化，成功避免多队伍交叉作业和超时作业等安全风险。以专项整治为重要抓手，定期组织开展《煤矿重大事故隐患判定标准》培训及重大事故隐患排查整治，累计参培人数达3000余人次，确保现场无重大隐患。按照安全管理目标要求，坚持以身作则抓落实，围绕安全管理目标，从基础、难题、机制、长远发力，通过排查问题、整治难点、规范行为提升管理。工作落实注重时效，对检查问题即刻开会、挂牌督办；注重细节，不断从各系统环节中逐条筛选，细化目标、责任和安全措施；注重深入，深入一线现场，研究具体办法，解决具体问题。
“遇到问题，刘部长总是身先士卒冲在最前面，与同事们一同商讨解决方案。他身上那股‘勤、快、严、细、实、新’的工作态度，是我们学习的榜样。”安全监察部管理人员姚欢敬佩地说。
成绩代表过去，未来任重道远。他坚定地说：“安全生产人人有责，我将牢记心中使命、扛起肩上责任，继续坚守岗位，为矿井安全发展保驾护航。”（李瑞华）
