韩城矿业象山矿井开启党支部建设“先进带后进”工作机制
发布时间：2024-04-03 作者：高婷 严改丽 点击量：430 分享到：
3月26日，象山矿井在党支部品牌建设示范点开展观摩交流活动，拓宽党支部建设交流通道，开启“先进带后进”工作机制，全力推进党支部品牌创建工作“塑形提质”。
按照“11236”党建工作体系，该矿在党支部中，选取基础弱，有创新，进步快的作为典型交流对象，为其他党支部树立了作风硬，融合好的榜样，结合中心工作，建立了“团结奉献，选精选优”的品牌，并在文化墙上设立开放透明的交流通道，调动全体党员的智慧，为融入中心建言献策。
选运队党支部书记以短视频的方式再现了在组织建设，班子建设，队伍建设，教育管理，联系群众，制度落实、品牌建设等过程中，如何通过主题党日、业务技能竞赛等注入新活力，转化为实际应用的经验。同时，分享了参加陕煤集团党支部标准化规范化工作巩固培训班上的心得。
任职3个月的维修二队党支部书记，通过交流，深感责任之重，从工程技术人员转变为基层党支部书记，更要积极学习，以夯实党支部标准化建设工作基础为主线，持续开展“微讲堂”、组织生活会、“主题党日”等活动，营造党员干部“时时学、处处学、人人学”的良好氛围。
象山矿井要求各基层党支部要以精准服务安全生产经营工作为重要原则和根本要求，充分发挥党员突击队的先锋作用，着力从“保障安全生产、提升管理质量、推进改革创新、降低生产成本、服务职工群众”等方面找准切入点，打造有特色、有亮点的党支部工作品牌；通过“先进带后进”“定期经验交流”工作机制，全力推进党支部品牌创建“塑形提质”，以高质量党建引领高质量发展。（高婷 严改丽）
