开年以来，彬长矿业孟村矿紧扣安全管理、深耕技能提升、聚力创新创效，始终将班组建设作为提升本质安全水平和激发内生动力的关键抓手，为矿井发展筑牢根基、启稳新程。
严抓安全管控，筑牢生产“防护墙”。该矿坚持把班组建设作为安全管理的前沿阵地，积极构建“风险预控+动态达标+全员监督”三位一体管控体系，创新推行“班前安全过滤、班中精准管控、班后复盘总结”工作法。班前结合典型事故案例开展警示教育，精准排查人员精神状态与技能适配程度，从源头杜绝人为隐患；班中严格落实“手指口述”操作规范，对支护质量、设备运行等关键环节实行“双人互检”；班后精准定位问题根源，深挖生产潜力、优化作业流程，用严细举措为安全生产保驾护航。
深耕技能提升，锻造攻坚“先锋队”。该矿以班组建设为载体，搭建起“师带徒+实操比武+技术攻关”成长平台，推动全员技能迭代升级。结合各岗位短板，由技术骨干牵头开展“一对一”帮教，签订“师带徒”承诺书，将锚杆支护、设备检修等实操技巧倾囊相授；围绕沿空掘进顶板管控、设备故障应急处置等难点问题，开展技术比武活动，组织班组成员主动交流分享实操经验，以点带面促进全员综合素质稳步提升。
聚力创新创效，激活发展“新引擎”。立足生产实际，该矿以精细化管理与小改小革破解生产瓶颈，推动提质增效落地见效。创新推行“工序零衔接、人员零等待、设备零空转”工作模式，交接班时长得到进一步缩减，设备综合开机率稳步提升；建立修旧利废台账，对废旧锚杆、电缆配件等分类检修复用，进一步压减材料成本。同时，全员主动建言献策，组合卸压工艺优化、动态围岩监测法等创新举措落地见效，掘进效率与作业安全持续提升，为矿井稳产高产发展注入强劲动力。
党建融合赋能，汇聚实干“向心力”。聚焦党建与班组建设深度融合，该矿充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，引导党员在隐患排查、技术攻关中当先锋、作表率；各班组积极践行“细、严、情”管理理念，每月召开民主管理会和谈心谈话，及时解决职工急难愁盼问题，切实提升职工幸福感和获得感；广泛开展劳动竞赛、技术比武等活动，营造“比学赶超、奋勇争先”的浓厚氛围，实现全员参与、各展所长。
站在新起点，彬长矿业孟村矿将以强基赋能为抓手，在安全上守底线、在技能上攀高峰、在创新上求突破，努力将班组打造成生产的“铁堡垒”、人才的“孵化器”、发展的“动力源”，为矿井高质量发展注入强劲动能。（宋伟伟）
